HR Business Partner

Functie omschrijving

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en doortastende HR Business Partner (ft). Ben jij de professional die van aanpakken weet en ons HR-team wil versterken op Schiphol. Houd jij van een dynamische job, ben je graag in contact met mensen en buig jij je met plezier over diverse (complexe) HR-thema’s? Dan is deze functie iets waar jij veel plezier uit kan halen!

Als HR Business Partner is jouw takenpakket breed en divers. Je houdt diverse ballen moeiteloos in de lucht waarbij je schakelt tussen operationele, tactische vraagstukken en strategische HR-thema’s als strategische personeelsplanning, leiderschapsontwikkeling, integraal personeelsmanagement en duurzame inzetbaarheid. De HR-afdeling is volop in ontwikkeling en er staan voor de komende jaren veel HR-projecten op de agenda waar jij met jouw ervaring een belangrijke bijdrage aan kan leveren.

Jouw taken en verantwoordelijkheden in een beknopt overzicht:

• Je bent een stevige en doortastende business- en gesprekspartner waarbij je het management en de teamleiders adviseert over diverse HR-zaken;
• Vanuit HR-perspectief begeleiden van veranderingen in de organisatie;
• Jouw bijdrage levert aan diverse HR-projecten zoals ontwikkeling, strategische personeelsplanning, onboarding, verdere professionalisering van de HR-processen;
• Samen met het HR-team bouwen aan een toekomstbestendige HR-organisatie;
• Adviseren en zorgen voor naleving van HR-wetgeving en arbeidsvoorwaarden.​​​​​​​

Functie eisen

• Een afgeronde HBO-/bacheloropleiding in HR, (of eventueel een ander relevante richting);
• Minimaal 5 jaar ervaring als HR-adviseur of HR Business Partner, bij voorkeur in een productieomgeving;
• Uitgebreide kennis van HR-processen, wet- en regelgeving en arbeidsvoorwaarden;
• Je bent integer, standvastig en verliest de mens nooit uit het oog;
• Je bent een toegankelijk mens en dat maakt je een gewaardeerde gesprekspartner voor zowel leidinggevenden als collega’s;
• Uitstekende probleemoplossende en organisatorische vaardigheden;
• Proactieve en resultaatgerichte houding;
• Vloeiende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal zowel in woord als geschrift;
• Passie voor je werk? Mooi… dat hebben wij ook!

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is een toonaangevende wereldwijde leverancier van een volledig assortiment cateringdiensten voor voornamelijk de luchtvaartindustrie. De focus ligt op culinaire en operationele uitmuntendheid – en het consequent leveren van producten en diensten van de hoogste kwaliteit, op maat gemaakt om het merk van onze klanten te versterken. In samenwerking met onze klanten en zakenpartners creëren we innovatieve aanbiedingen die de zintuigen prikkelen en zorgen voor een onvergetelijke eetervaring, zowel in de lucht als op de grond.

De organisatie is onderdeeld van een group die de wereldleider op het gebied van luchtvaartcatering, retail-on-board en hospitality-producten en -diensten is. Onze opdrachtgever biedt passagiers superieure culinaire en winkelervaringen, waarbij gebruik wordt gemaakt van innovatie en geavanceerde technologische oplossingen. De organisatie levert operationele uitmuntendheid via het meest uitgebreide cateringnetwerk in de luchtvaartindustrie, waarbij jaarlijks meer dan 700 miljoen passagiers worden bediend vanuit meer dan 200 operationele eenheden in meer dan 60 landen/territoria op alle continenten.

Arbeidsvoorwaarden

• Een marktconform salaris (€4700 - €6000), afhankelijk van ervaring en kwalificaties;
• Een uitdagende en afwisselende functie binnen een dynamische organisatie;
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei door middel van ons
• In-house training module en persoonlijke opleidingsmogelijkheden;
• Een prettige werkomgeving met enthousiaste collega's en vers fruit;
• Een leuke werklocatie op Schiphol;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioensregeling en een collectieve zorgverzekering.